工作能力的培養
什麼是工作能力?工作能力:
規劃工作執行的計畫,處理過程發生的事件,完成工作所賦予目的,所需要的知識與技能工作能力的種類基本工作能力工作應具備的態度與方法,不應隨著工作內容而有所改變操守不屬於工作能力,屬於道德規範,可是沒有操守就不必談?aPure除臭襪u作能力基本工作能力包含十分廣泛大體而言就是規劃、執行、檢討,心態調整其他有人際關係、應對技巧、眼界(遠見)歸納後,我整理成三種必須的能力1.好奇心(求知慾)推動力,適切的好奇心會推動追求的動力,沒有好奇心,心如止水,就沒有進步與動力想要更方便,想要更有效率,想要 aPure更了解,想要知道,想要更有錢,想要更有權….都是對目的的好奇心2.邏輯性的思考邏輯是一種解構的思維,當我們用邏輯的方式在思考事情,往往都是將事情解構後,尋找每個點與點間的連接與關連性,進而找出其合理性與不合理性(不合順序),當事物皆能合乎順序及方向,就是符合邏輯 幹鞋哥規劃就是定義方向與執行的順序,所以邏輯性的思考也可以歸納為規劃的能力3.系統化的結構系統結構就是將用邏輯思考後解構的事務,再結構成可執行的系統系統不僅僅是順序與目的,何時開始?何時同步?何時檢視?何時完成?
執行時的細節、時效、修正處理都是需要系統化的處理?中暑怎麼辦A因此系統化的結構可以歸納成執行的步驟與細節專門工作能力
特殊工作所需要的能力,隨著工作性質不同而有不同的需求總結時時讓自己對事物有好奇心,進而推動自己主動的去面對事務或未知的知識事事用邏輯思考去面對,解構後瞭解其合理性與順序性,進而判斷其關連性與方向性,
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